تمّ في مدينة الاسكندريّة المصريّة إطلاق مبادرة رائدة تتمثّل في برنامج لتعزيز المهارات يركز على رقمنة إدارة سلاسل التّزويد. ولدت فكرة هذه المبادرة من خلال تعاون الشركاء خلال الاجتماع الثالث للجنة التوجيهية الثالثة لمشروع YEP MED في العقبة بالأردن حيث قام جميع الشركاء بتبادل الأفكار وجهات النّظر لتعزيز القيمة المضافة للمشروع وأنشطته.
عبّرت كلّ من الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري في مصر ومؤسسة العقبة للتنمية في الأردن عن الاهتمام بالعمل معا على برنامج مشترك لتمكين مجموعة جديدة من المتدربين الشبّان من فرصة للسفر إلى الإسكندرية (مصر) واللقاء مع بعضهم البعض والاستفادة من الإجراءات التدريبية من خلال المبادرات الثقافية وفرص التّشبيك. ثم تحوّل هذا التّعاون إلى برنامج التدريب على تعزيز المهارات.
تم تصميم البرنامج الذي يستمر ستة أيام، والذي تنظمه الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري بالتعاون مع جمعية العقبة للتعاون التنموي وهيئة ميناء دمياط، لتزويد المتدربين بالمعارف المتقدمة والمهارات العملية اللازمة للتّعامل بفعالية داخل البيئة الديناميكية لإدارة سلاسل التزوّد في العصر الرقمي. تم تنظيم البرنامج في إطار الأنشطة التدريبية لمشروع YEP MED.
إضافة إلى هذا التّدريب المكثّف، تم تنظيم أنشطة اجتماعية وثقافية لتمكين المتدرّبين (15 متدرّبا) من تجربة شاملة تطلعهم على الجمال التاريخي والثقافي الغني للمدينتين المصريّتين النّابضتين بالحياة، الاسكندريّة والقاهرة. قدم 8 من المتدربين من مدينة دمياط (مصر) و7 من العقبة (الأردن).