Chaque année, l’ETF soutient les services de la Commission européenne et les délégations de l’UE dans le domaine du développement du capital humain aux niveaux bilatéral et régional dans les régions de l’élargissement, du voisinage (est et sud) et d’Asie centrale. Le soutien de l’ETF à l’aide extérieure de l’UE est axé sur le cycle de projet des interventions de l’UE, en facilitant le dialogue bilatéral et régional de l’UE sur les politiques sectorielles et en fournissant des diagnostics et analyses thématiques.
Les demandes de soutien à l’ETF ont augmenté au cours de l’année écoulée. Parmi les faits marquants figure l’Ukraine, où l’ETF a appuyé la délégation de l’UE dans l’étude de faisabilité et la formulation du projet à grande échelle de l’UE sur l’EFP « EU4Skills » : « De meilleures compétences pour une Ukraine moderne » (38 millions d’euros). En Géorgie, au terme de deux années de travail intensif et de négociations avec les autorités nationales, la convention de financement du programme d’appui budgétaire de l’UE « Développement des compétences pour une meilleure employabilité » (50 millions d’euros) a été signée. L’ensemble du programme a été conçu par l’ETF, y compris les mesures complémentaires, à savoir le jumelage, le régime de subventions et l’assistance technique.
Ailleurs, en Algérie, pour la deuxième année consécutive, l’ETF s’est contentée de suivre le programme « Appui à la formation emploi et qualifications » et a également conçu un nouveau projet européen pour soutenir l’employabilité des jeunes dans le tourisme et l’artisanat.
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