L’organisation Lebanese Development Network (LDN), partenaire du projet MYSEA financé par l’UE, a achevé ses ateliers de formation sur les compétences transversales.
Deux cents participants répartis en huit groupes de 25 personnes ont bénéficié des séminaires tenus dans un format hybride entre novembre 2022 et mars 2023 et animés par plus de 26 formateurs.
Les centres de formation répartis sur l’ensemble du territoire libanais qui ont collaboré au projet sont :
– Ajwad Education Center (nord) ;
– Chekka Development Council – CDC (nord) ;
– Labora Training Center (région du Metn) ;
– Jezzine Hub (sud) ;
– Notre Dame De La Tour – Deir El Ahmar (région de la Bekaa).
La formation a permis aux participants d’acquérir des compétences en matière de travail d’équipe, de gestion, de leadership et de prise de décision ; de découvrir les moyens permettant de mettre en avant leur expérience dans un curriculum vitae et les astuces pour mieux gérer un entretien d’embauche ; de développer leur esprit critique ; d’apprendre les moyens les plus efficaces de résoudre des conflits ; de se familiariser avec le monde du marketing et de la gestion de projets ; et d’apprendre à gérer au mieux leur temps. Enfin, ils ont eu l’occasion de mettre en pratique toutes ces connaissances grâce à des exercices de simulation dans les secteurs d’activité émergents de l’agroalimentaire et de la gestion des déchets.