19-20 novembre 2025, Amman, Jordanie. Environ 80 représentants de gouvernements, de la société civile, d’organisations internationales, de réseaux de jeunes et d’institutions de recherche se sont réunis à Amman pour l’Atelier régional de renforcement des capacités et le Dialogue des parties prenantes sur le climat, les femmes, la paix et la sécurité (FPS), organisés par l’Union pour la Méditerranée (UpM) sous le haut patronage de Wafa Bani Mustafa, ministre jordanienne du Développement social, qui a honoré la Conférence de sa présence. Cet événement, mené en partenariat avec la Commission nationale jordanienne pour les femmes (CNFF) et le PNUD, a marqué une étape importante pour la coopération régionale avec le lancement du Réseau Femmes, Paix et Sécurité-Climat de l’UpM. Ce nouveau mécanisme vise à renforcer l’action coordonnée en Méditerranée pour relever les défis interdépendants du changement climatique, des inégalités de genre et de la paix et de la sécurité.

Pendant deux jours, les participants ont examiné l’impact différencié du changement climatique et des conflits sur les femmes et les hommes dans la région méditerranéenne. L’équipe Genre du Bureau arabe du PNUD a fourni un nouveau cadre conceptuel sur la manière de rendre opérationnel le lien entre climat et femmes, paix et sécurité (FPS) dans la planification, la mise en œuvre et le suivi des plans d’action relatifs au climat et à la FPS. Ce cadre débouchera sur une boîte à outils d’orientation pour la mise en œuvre de ce lien. Les participants ont été invités, lors d’ateliers interactifs en groupes de travail, à contribuer aux principaux axes de cette note d’orientation.

Au cours du dialogue avec les parties prenantes, l’UpM a officiellement lancé le Réseau FPS-Climat, en présentant sa vision, sa gouvernance et ses priorités de travail pour 2026. Le Réseau régional, avec son Pôle de connaissances et la Note d’orientation du PNUD, forme un système interconnecté où le Réseau impulse l’action, le Pôle apporte son expertise et la Note constitue un outil pratique. Le Réseau s’articule autour de trois piliers thématiques : données et éléments probants, renforcement des capacités et des compétences, et plaidoyer politique. Le Pôle de connaissances publiera son premier rapport de politique régionale en 2026, dressant un état des lieux du climat et de la FPS, identifiant les lacunes et formulant des recommandations concrètes. Ce rapport promouvra explicitement la Note d’orientation du PNUD, créant ainsi une synergie entre la production de données probantes et leur mise en œuvre. La gouvernance s’appuiera sur un Comité de pilotage et des groupes de travail thématiques, dont les membres seront issus des gouvernements, des agences des Nations Unies, de la société civile, de la jeunesse, du monde universitaire et des organisations régionales, sélectionnés par le biais d’un appel à manifestation d’intérêt.

Les discussions ont souligné l’importance d’aligner les stratégies d’adaptation au changement climatique sur les engagements en matière d’égalité des sexes, de renforcer la prise de décision inclusive et de favoriser les partenariats régionaux pour relever les défis communs en matière d’environnement et de sécurité. Une session dédiée a réuni les mécanismes nationaux pour l’égalité des sexes (Femmes, paix et sécurité) et les points focaux nationaux pour le climat, qui ont partagé leurs bonnes pratiques et les enseignements tirés de leurs contextes respectifs. Les échanges entre les représentants de la Jordanie, de la Palestine, de l’Égypte, du Liban, du Maroc et de la Tunisie ont mis en lumière les efforts nationaux concrets et les nouvelles perspectives de renforcement de la collaboration régionale.